Als HR coördinator speel je een belangrijke rol in het soepel laten verlopen van onze HR-processen. Je bent het aanspreekpunt voor zowel medewerkers als leidinggevenden en zorgt ervoor dat onze HR-administratie en communicatie altijd op rolletjes loopt. In deze dynamische functie krijg je te maken met diverse uitdagingen, waarbij jouw organisatorische vaardigheden en oog voor detail het verschil maken. Samen met een betrokken team werk je aan het optimaliseren van processen en draag je bij aan de groei en ontwikkeling van de medewerkers.
Wat ga je doen:
- Ondersteunen bij HR-processen zoals werving, onboarding en verzuimmanagement.
- Beheren van HR-administratie, waaronder het opstellen van contracten en bijhouden van personeelsdossiers.
- Communiceren met medewerkers en leidinggevenden over HR-gerelateerde vragen en procedures.
- Organiseren van trainingen, evenementen en initiatieven die bijdragen aan de ontwikkeling van medewerkers.
- Signaleren van verbeterpunten in processen en meedenken over efficiëntere werkwijzen.